Профсоюз ''ЩИТ'' СОЦПРОФ

Новости

Сверхурочные или работа по совместительству?

Председатель общероссийского объединения профсоюзов СОЦПРОФ и депутат Госдумы РФ Сергей Вострецов в эфире радио Москва FM (Москва FM 92.0.)

alt

 

 

 

 

 

 

Что бы послушать пройди по ссылке ниже.

https://www.youtube.com/watch?v=LhnEX3A_rsQ&t=44s

 

 

Пенсии станут больше: кто получит прибавку и право на досрочные выплаты

Laif

В Госдуме и Совете Федерации обсуждают новое повышение пенсий.

alt

 

 

 

 

 

 

 

 

 Лайф разбирался, кому планируется повысить выплаты, а кто может получить прибавку уже сейчас.

 

Подробнее...
 

В Минтруде рассказали о длине отпуска при ненормированном рабочем дне

Известия

комментарий "Щит"СОЦПРОФ - Такое понятие, как ненормированный рабочий день следует удалить из трудового законодательства. Любая работа за пределами установленной для работника продолжительности рабочего времени должна признаваться сверхурочной и оплачиваться соответствующим образом. Не говоря уже про работу в выходные и праздничные дни."

Сотрудника нельзя привлекать к работе в выходной день, мотивируя это ненормированным рабочим днем, а продолжительность отпуска должна составлять минимум три дня.

alt

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 Об этом в понедельник, 1 марта, «РИА Новости» рассказали в пресс-службе Минтруда.

 

Подробнее...
 

Россиянам стали чаще отказывать в пенсии

Lenta.ru

комментарий профсоюза "Щит" - "Население неспособное объединиться для отстаивания своих экономических интересов будет цинично околпачиваться властью"

Пенсионный фонд России (ПФР) стал чаще отказывать гражданам в назначении пенсии.

alt

 

 

 

 

 

 

 

 Об этом пишет URA.RU со ссылкой на текст отчета ПФР за 2019 год.

Подробнее...
 

С 1 января 2023 года в России могут появиться новые трудовые книжки

Российская газета
комментарий профсоюза "Щит"СОЦПРОФ - "Ну что господа из Минтруда, без бумажного носителя информации пока никак? А сколько было ору про введение электронных трудовых книжек"
Трудовые книжки нового образца могут быть введены в действие с 1 января 2023 года.

alt

 

 

 

 

 

 

 

При этом имеющиеся у работников трудовые книжки ранее установленного образца по-прежнему будут действительны. Менять на новые их не потребуется. Имеющиеся у работодателей бланки трудовых книжек и бланки вкладышей в них старого образца также будут действительны и могут использоваться без ограничения срока.

 

Подробнее...
 
Страница 6 из 87

Рейтинг@Mail.ru

-->